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（杨老师）
考试安排
考试采取先笔试后面试的方式进行。
1.笔试
根据专业特点，主要考核招聘岗位必备的专业知识和专业技能；
笔试时间和地点：另行通知。
2.面试
采取结构化面试；根据各岗位笔试成绩高分至低分排名，按照招聘计划人数1：3比例确定面试人员，若未达到1：3比例，以实际参与笔试人员进入面试，
笔试、面试时间待定。
招聘公告原文
江口县妇幼保健院年公开招聘编外人员实施方案
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江口县妇幼保健站始建于年，更名为江口县妇幼保健院，同时升格为正科级事业单位。是县*府举办集医疗、保健、教育、预防、康复为一体的国家非营利性二级医院，医院按照“为民、务实、清廉”的要求，坚持“以保健为中心，以保障生殖健康为目的，面向基层，面向群体”开展与妇女儿童健康密切相关的基本医疗服务，切实履行公共卫生职责，是城乡居民医保医院。
为加强我院医务人员队伍建设，提高医疗服务的质量和水平，根据我院实际情况，经院长办公会研究，决定公开招聘医务人员7名，具体招聘职位见（附件1），为确保本次招聘工作顺利开展，特制定本方案。
一、组织领导
为确保本次招聘工作顺利开展，特成立江口县妇幼保健院年“江口县妇幼保健院招聘工作领导小组”，下设办公室在“江口县妇幼保健院**综合办公室”。
二、招聘原则
招聘工作按照德才兼备的标准，遵循公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，实行公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、全程接受监督，监督。
江口县妇幼保健院
（一）综合要求
1． 遵守国家法律法规，拥护中国共产*的领导，具有良好的*治素质和职业道德，有较强的敬业精神和吃苦耐劳精神；有良好的沟通能力、分析判断能力、应急处理能力及学习能力。
2．身体健康、五官端庄、具备履行岗位职责的身体条件，无不良嗜好。
3．临床医师岗位年龄在35周岁及以下（年2月1日以后出生），护理岗位年龄在30周岁及以下（年2月1日以后出生）。
4．具有中级职称、取得《住院医师规范化培训合格证书》、本科以上学历学位的，年龄可放宽到40周岁。
5．女生身高cm以上（含cm），男生身高cm以上（含cm）。
6．护理岗位报名人员必须具有护士执业证。
（二）具有下列情形之一的不能报名
1．曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员。
2．在各类考试中被认定有舞弊、违法违纪等行为且仍在不得报考期限内的人员。
3．被人民法院认定为失信被执行人。
4．涉嫌违纪违法正在接受调查的。
5．参加非法组织和邪教组织；
6．曾被开除公职或在国家**机关、事业单位被辞退的。
7．经“招聘工作领导小组”研究确定不能报考的人员。
（三）岗位要求
详细见附件1：江口县妇幼保健院年公开招聘编外人员职位一览表
四、招聘程序
此次招聘工作按发布招聘方案、报名、资格审查、考试、体检、*审及聘用的程序进行。
（一）发布招聘方案
面向社会公开发布招聘信息，在江口县人民*府门户网和江口县妇幼保健院
（杨老师）
（三）资格审查
由“招聘工作领导小组”负责，具体由人事科进行审核，在招聘过程任何环节发现报考人员资格条件不符合招聘方案要求的，当即取消其应聘环节。
1．现场资格审查时间：年1月28 日－1月31 日。
上午8：00－11：30，下午14：00－17：30
2． 审查地点：江口县妇幼保健院人事科
（四）应聘人员现场资格审查时提供以下资料
1．《江口县妇幼保健院公开招聘工作人员报名表》（A4纸打印，并贴照片）。
2．身份证、毕业证书、学位证书、专业技术职务资格证书等有效证件原件、复印件各一份。
3．个人简历一份，近期免冠蓝底2寸照片2张。
（五）考试
1．笔试、技能考试及面试：根据专业特点，主要考核招聘岗位必备的专业知识和专业技能；考试综合成绩按百分制计算，其中医师考试：理论考试成绩占60％（不作技能操作考试）、面试考试成绩占40％；护理理论考试成绩占40％、技能考试考试占30％、面试成绩占30％。凡取得国家住院医师规范化培训合格证者，综合成绩加5分；取得执业医师资格证者，综合成绩加2分；取得护师资格证者加2分。
2．面试：采取结构化面试；根据各岗位笔试成绩高分至低分排名，按照招聘计划人数1：3比例确定面试人员，若未达到1：3比例，以实际参与笔试人员进入面试，笔试、面试时间待定。
（六）体检
根据综合成绩分数从高到低按1：1比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格造成的空缺名额按综合成绩从高到低依次递补。体检标准参照“江口县事业单位公开招聘体检标准及程序”的有关规定执行，体检费用由考生自理。体检时间、地点另行通知。
（七）聘用
（一）经考察合格的人员，确定为拟聘用人员，拟聘用人员将在江口县人民*府门户网：江口县人民*府门户网
